巩义公交职工转新岗，继续发挥光和热

 　   近年来，受疫情等多种因素影响，巩义公交公司面临经营困难，职工基本生活难以得到保障。为使企业健康稳定发展，公交公司加大内部资源整合力度，对富余职工进行转岗安置。

　　巩义市委、市政府和市交通局高度重视公交公司的运营困境现状，10月30日，市委书记袁聚平到公交公司进行专题调研，对城市公交健康可持续发展给予大力支持。

　　为稳妥推进公司职工转岗社工，公交公司采取多种措施开展此项工作。一是公司专门召开中层以上领导干部参加的专题会，要求各部门负责人认真做好思想工作，引导本部门符合条件的职工参与社工招聘。二是公司积极与社治委对接，为转岗职工提供专业的社工培训和指导。

　　这次社工招录工作，市社治委严格按照报名、资格审查、综合考评、体检等程序进行，公交公司38名转岗职工全部通过考核。

　   市社治委对公交公司职工转岗社区工作者工作给予大力支持，两次组织各街道办、交通运输局、公交公司等单位召开社区工作者录用协调会及分配会。公交公司两名拟入职社区工作者代表进行表态发言。

　　12月1日上午，公交公司经理孙向方带队陪同转岗社区工作的职工进行报到。目前分配到孝义街道、站街镇社区的职工已报到上岗，其余人员将于下周一陆续报到完毕。公交公司将持续做好转岗职工的后勤保障及关心关爱工作。

　   这次职工转岗社区工作的圆满完成，不仅成功地解决了公交公司职工转岗问题，同时也为社区提供了更多的人力资源支持，实现了公交企业和社区的双赢。

    （来源：巩义公交）