郑州公交集团公司工会举办集团公司2021年度“先锋班组”授牌仪式暨经验交流座谈会
2022-04-18 15:17:06 阅读：
为充分调动广大职工在生产经营中的主力军作用和生产班组的团队作用，发挥班组在团队创建、自我管理、贴近生产实际中优势，夯实企业基础管理，提高班组队伍整体素质，不断促进提升企业的核心竞争力。4月14日，郑州公交集团公司工会召开2021年度“先锋班组”授牌仪式暨经验交流座谈会。集团公司党委委员、工会主席赵延甫，工会办公室主任应珂，女工主任王茹霜及14家单位的工会主席、14个班组代表等30余人参加会议。会议由集团公司工会副主席刘东林主持。 会上,刘东林宣读了2021年度验收达标的38个“先锋班组”。集团公司党委委员、工会主席赵延甫为14家获奖班组代表进行了授牌。随后，来自第一运营公司、第二运营公司、快速公交公司、第二修理公司、公交医院的5个班组代表就“先锋班组”创建经验进行了典型发言，对如何重视创建过程、创建内容、创建实效，如何做到以质为先、以质为上，提质与扩面并举，如何把创建活动做实、做精、做好，如何在2021年疫情防控和“7.20特大暴雨灾害”中发挥“先锋班组”战斗堡垒作用进行一番交流，深入总结了实际工作中的优秀做法，发挥了良好的示范带头作用，有效推动了创建工作制度化、规范化，使创建活动更加生动活泼，更具吸引力。
集团公司党委委员、工会主席赵延甫讲话
集团公司工会副主席刘东林主持会议
“先锋班组”代表作经验交流
赵延甫对2021年度“先锋班组”创建工作给予肯定，指出通过交流座谈、互动研讨、相互启发有利于各单位学习经验、推广做法、推动工作。他强调，各班组要结合实际，有步骤有计划地推进各项工作的落地；评出的先锋班组要充分借鉴经验，找准结合点，有针对性地开展建设工作；要抓好督促跟进，推进日常学习、交流和落实；班组长要加强自身的学习提升，善于将书籍中学到的理论和方法有效运用到实际工作中，指导班组建设；班组建设要融入集团公司中心工作，通过不断的复盘和改进，将设立目标变成最终攻克的成绩。他要求，各单位干部职工要充分发挥班组这个生产经营活动最基本组织单元的作用，团结一致地推进班组建设，积极思考凝心聚力的方法和路径；要利用好班组建设管理模式，形成比、学、赶、超的良好氛围，不断提升职工能力，推动能力作风建设；班组长要统一思想、主抓业务、重视管理、注重协调，形成合力，为推动集团公司高质量发展贡献智慧和力量。
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